На ЕВРАЗ ЗСМК идеи молодых специалистов внедрят в производство

На ЕВРАЗ ЗСМК стартовала 62-я научно-техническая конференция «Путь к новым технологиям». Ее цель – выявить перспективных молодых сотрудников, сформировать у них основы знаний по экономике, методам быстрых улучшений, вовлечь их в решение задач предприятия.

В НТК принимают участие более 90 человек. Это не только молодые сотрудники комбината, но и студенты базовых образовательных учреждений ЕВРАЗ ЗСМК – Сибирского государственного индустриального университета и Кузнецкого индустриального техникума. 

Конференция проходит в два этапа. В первом туре команды будут генерировать идеи по охране труда и промбезопасности. А затем представят их экспертам. В финал пройдут 6 лучших команд.

На втором этапе к специалистам комбината присоединятся студенты. Участники разработают актуальные для предприятия проекты. И летом защитят их перед директорами ЕВРАЗ ЗСМК. Три команды-победительницы получат денежное вознаграждение и поедут презентовать свои предложения руководству компании в Сколково. Лучшие идеи внедрят в производство.

«Многие руководители комбината, будучи молодыми специалистами, тоже участвовали в НТК. Конференция дает шанс участникам поверить в себя, научиться решать производственные задачи. Сотрудники приобретают опыт работы в команде, совершенствуют коммуникационные навыки, изучают лучшие практики, основы экономики, занимаются оформлением паспортов инициатив и другим. Победители НТК стажируются в разных службах комбината. Мы активно привлекаем к участию в конференции студентов наших базовых образовательных учреждений, чтобы развивать систему преемственности, показать, какие возможности дает предприятие начинающим сотрудникам», – подчеркнул начальник управления планирования и развития персонала дивизиона «Сибирь» ЕВРАЗа Алексей Домнышев.

На ЕВРАЗ ЗСМК всесторонне развивают молодых специалистов. Они могут стать участниками Инженерного клуба и под руководством профессионалов работать над проектами. Ежегодно металлурги участвуют в корпоративных и всероссийских чемпионатах и конкурсах профессионального мастерства. Работники комбината неоднократно становились победителями международного чемпионата высокотехнологичных профессий «Хайтек», показывали достойные результаты на отраслевом чемпионате профмастерства AtomSkills.

 

По информации регионального центра корпоративных отношений «Сибирь»

управление по связям с общественностью ЕВРАЗ